Haluatko perehtyä ESRS:n (European Sustainability Reporting Standards) tärkeimpiin osiin? Kokosimme yhteen perusasiat, jotka siitä on hyvä tietää.
CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) astui voimaan 1. tammikuuta 2024. CSRD on osa EU:n kestävän kasvun strategiaa, ja direktiivin tavoitteena on varmistaa läpinäkyvyys kestävyyden osalta sekä luoda paremmat edellytykset EU:n nettonollapäästötavoitteiden saavuttamiseksi vuoteen 2050 mennessä. ESRS (European Sustainability Reporting Standards) on osa tätä uutta direktiiviä ja tarkoittaa uutta yhteistä raportointistandardia kestävyyden raportointiin.
> Video: Mitä CSRD-direktiivi merkitsee?
Kaksoisolennaisuuden periaate
ESRS perustuu kaksoisolennaisuuden periaatteeseen. Tämä tarkoittaa, että yritysten tulee raportoida paitsi vaikutuksistaan ihmisiin ja ympäristöön, myös siitä, miten sosiaaliset ja ympäristölliset kysymykset luovat taloudellisia riskejä ja mahdollisuuksia yritykselle.
12 raportointialuetta
ESRS kattaa 12 eri raportointialuetta, joista kaksi ensimmäistä koskee kaikkia.
ESRS 1 – Yleiset vaatimukset
Ei sisällä tietojen julkistamisvaatimuksia, vaan määrittelee kestävän kehityksen raportoinnin yleiset periaatteet, kuten käytettävät peruskäsitteet ja vaatimukset raportoinnin esittämiselle.
ESRS 2 – Yleiset tiedot
Määrittelee julkistamisvaatimukset, jotka koskevat kaikkia yrityksiä toimialasta riippumatta ja koskevat kaikkia kestävyyskysymyksiä. ESRS 2 on pakollinen kaikille CSRD:n piiriin kuuluville yrityksille.
Loput kymmenen ESRS-standardia noudattavat olennaisuusperiaatetta eli yrityksen tarvitsee raportoida vain olennaiset tiedot ja voi jättää pois tiedot, jotka eivät ole olennaisia sen liiketoimintamallin ja toiminnan kannalta.
ESRS E1-E5: Ympäristö – Nämä standardit keskittyvät ympäristöasioihin, kuten ilmastonmuutokseen, energiankulutukseen, vedenkäyttöön ja jätehuoltoon.
ESRS S1-S4: Sosiaaliset kysymykset – Tässä käsitellään kysymyksiä, kuten työolosuhteet, ihmisoikeudet, tasa-arvo ja monimuotoisuus.
ESRS G1: Hallinto – Tämä osa käsittelee yhtiön hallinnointia, mukaan lukien kysymyksiä johtajuudesta, liiketoimintaetiikasta ja lakien sekä säädösten noudattamisesta.
ESRS E1 | Ilmastonmuutokset |
ESRS E2 | Saasteet |
ESRS E3 | Vesivarat ja merelliset resurssit |
ESRS E4 | Biologinen monimuotoisuus ja ekosysteemit |
ESRS E5 | Resurssien käyttö ja kiertotalous |
ESRS S1 | Oma työvoima |
ESRS S2 | Arvoketjun työntekijät |
ESRS S3 | Vaikutetut yhteisöt |
ESRS S4 | Kuluttajat ja loppukäyttäjät |
ESRS G1 | Liiketoiminnan etiikka |
Olennaisuusarviointi ESRS:n mukaan
ESRS edellyttää, että yritykset tekevät vankan olennaisuusarvioinnin varmistaakseen, että kaikki tarpeellinen kestävyystieto, joka on tarpeen direktiivin tavoitteiden ja vaatimusten täyttämiseksi, julkistetaan. Jos yritys katsoo, että jokin kestävyyskysymys ei ole olennaista sen toiminnalle ja jättää siten tiedot pois, yrityksen tulee esittää lyhyt selitys olennaisuusanalyysin johtopäätöksistä kyseisen alueen osalta.
ESRS E1 – Ilmastonmuutokset vaatii yksityiskohtaisemman selityksen johtopäätöksistä sekä tulevaisuuteen suuntautuvan analyysin, koska tämän alueen arvioidaan vaikuttavan laajasti ja systemaattisesti koko talouteen.
ESRS voimaantulo:
|
--> Lue ilmastoon vaikuttavista päästöistä
Opas: Kuinka valmistaudut CSRD:ään ja asiakkaiden kestävyysodotuksiin